Interessensvermittlung / Konfliktlösungen

Für eine erfolgreiche Geschäftsbeziehung mit deutschen Geschäftspartner und Kunden ist es von entscheidender Bedeutung, die deutsche Geschäftssprache und -kultur zu begreifen und richtig zu interpretieren.
Über die sprachliche Verständigung hinaus ist es wichtig auch die Botschaften zu verstehen, die unausgesprochen im Raum stehen oder sich in manchen deutschen Redewendungen verbergen.

Häufig kommt es zu Missverständnissen und Irritationen zwischen Verhandlungspartnern bis hin zum Scheitern der Geschäftsbeziehung aufgrund von Unklarheiten über die jeweiligen Zielsetzungen und Interessen der Beteiligten.

Wir begleiten und beraten Sie bei geschäftlichen Besprechungen als interkulturelle Vermittler für einen konstruktiven Kommunikationsverlauf, unterstützen Sie in der Kontaktpflege und der Übermittlung Ihrer Interessen an Ihre deutschen Partner.
Darüber hinaus unterstützen wir Sie bei Führungs- und Mitarbeitergesprächen sowie Teamentwicklung in chinesisch-deutschen Unternehmen.

Im Fall von Fusionen oder Firmenkäufen stehen wir für das Integrationsmanagement und die interkulturelle Verständigung zwischen chinesischen und deutschen Fach- und Führungskräften zur Verfügung.

Bei auftretenden Konflikten oder wenn die Erreichung Ihrer Ziele mit Ihren deutschen Geschäftspartnern ins Stocken gerät, klären wir die möglichen Ursachen und erarbeiten Lösungsoptionen.